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幫助自閉症患者就業的十大建議

文字:[大][中][小] 手機頁麵二維碼 2020/11/24     瀏覽次數:    

  走入職場參加工作一般被認為是人生中最重要的裏程碑,它通常標誌著一個人成年的開始。對於許多普通年輕人來說,從學校到就業的過渡並不順利。任何人離開熟悉的日常生活環境並開始新的未知旅程都是不容易的。安徽智障全托機構發現,這個過程不僅使患有自閉症的年輕人望而生畏,而且常常是他們一生中最困難的時期。


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  可以預見,未來十年將有大量年輕的自閉症者將陸續走出校門,屆時能否進入職場將成為他們和他們的家庭所麵臨的最大挑戰。除了社會應該為他們提供大量的就業機會之外,夏娃直播间app下载也必須幫助他們做好就業轉銜的充分準備。


  出色的工作能力是進入職場的必要條件。年輕的自閉症者在進入職場時必須發掘自身的優勢,尋找到一個適合自己特長的就業環境,才能使自己的的技能和才華得以施展。當然,這個過程通常不會發生在一夜之間,很可能會在經曆了一段時間的周折,積累了相當的工作經驗,做好了充足的職業生涯規劃之後,才有可能找到相對適合自己的工作職位。


  為了幫助年輕自閉症者實現向就業的過渡,不妨在以下幾個方麵加以嚐試。


  一、選擇適合他們自己的優勢和能力的工作。出於自閉症者普遍的特點,做一些他們喜歡做的事情會比強迫他們做不情願的事情更能激發他們的熱情,也更易於保持工作崗位。尋找那些能夠施展他們才能的工作職位,不僅能夠使他們更加積極地參與到所在的工作環境之中,而且工作環境中帶給他們的正麵反饋也會讓他們表現出更好的工作業績。


  二、從做實習生或誌願者的經曆中積累履曆。在準備找工作的同時,不妨到一些機構和組織中從事實習生或誌願者的工作。其中的最大好處是鍛煉他們適應環境的能力。這些的經曆不僅給他們提供了學習如何待人接物的機會,也能為他們積累一些可移植的、申請目標工作崗位所必備的工作經驗。


  三、參加專業培訓課程。很多自閉症者都具備某些方麵的特長,參加專業培訓課程可以幫助他們把既有的特長轉化成為實際的工作技能,從而使他們將來在申請工作職位時具備明顯的比較優勢。


  四、找一位願意提供幫助和建議的良師益友。這個人既可以是跟他們有同樣興趣愛好的人,也可以是曾克服過類似障礙或挑戰的人;既可以是關心他們的家人或朋友,也可以是社會上的專業工作者或愛心人士。不同的經曆和視角常常會帶來一些更好的點子和建議,開闊思路,也可以幫助他們超越內心的困擾。


  五、包裝他們的技能。重點突出那些能夠證明他們工作能力的經曆,讓個人履曆更有說服力。如有需要,還可以附上展示他們的才能和工作技能的實物、圖片和文件等,以便給雇主留下深刻印象。


  六、練習社交技巧。不論在任何工作環境中,或多或少都將會涉及到社會交往的問題。一開始不太適應社會環境是很自然的,應該鼓勵他們逐漸走出自己的舒適區,以自己的節奏參與社會活動。但不要過分催促或強迫。


  七、練習麵試技巧。這是一個很好的訓練,因為它能同時幫助提高社會技能並增強他們的自信心。模擬麵試的場景和在麵試中可能遇到的問題,會讓真正的工作麵試過程變得更加順利。


  八、努力在工作中建立夥伴關係。建立夥伴關係即是在工作中尋找和發展和一些同事之間的友誼。夥伴就是職場中的良師益友。夥伴可以幫助他們熟悉工作環境,告訴他們應對工作有哪些預期,而且還可以為他們在工作過渡或工作中出現的問題提供幫助。


  九、養成安排和使用時間表的習慣。在工作中使用時間表非常重要,可以讓他們盡快適應工作和步入正軌。在視覺上的提示和幫助有利於理解和完成工作任務。關鍵是學會合理地安排好時間表,以幫助他們實現預定工作的目標。


  十、尋求雇主的理解和支持。為了盡可能地做好本職工作,應該及時讓雇主了解他們在工作中有哪些具體的需要。他們的工作能力和工作業績終將證明他們的價值和貢獻。當問題出現時,應積極地跟雇主溝通加以解決,避免造成誤解。
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